Wat doe je als de werkdag er bijna op zit, je nog van alles moet doen, en je collega langskomt om te vragen of je wat werk van hem kan overnemen? Hopelijk maak je een assertieve keuze en zeg je niet klakkeloos “ja”. Maar dat blijkt voor veel professionals nogal een uitdaging. Het is natuurlijk logisch dat je collegiaal wil zijn, maar dit moet niet ten koste gaan van je eigen werk. Assertief handelen kan op dat soort momenten erg van pas komen.
Soft skill training over assertiviteit: Durf assertieve keuzes te maken voor meer productiviteit, betere prioriteiten en meer werkplezier
In deze incompany training leren we je alles over assertiviteit. Want assertiviteit is iets dat je goed aan kan leren. Het draait allemaal om het maken van bewuste keuzes, waarbij je jouw eigen belang altijd in het vizier houdt. Dat gaat je helpen in het bewaken van je agenda, het verhogen van je output en het vergroten van je werkgeluk. Het is daarbij onder andere belangrijk om feedback te durven geven, grenzen te stellen en je mening te laten horen. Op die manier kan je in je kracht gaan staan en assertief zijn.
Willen jij en je collega’s ook werken aan soft skills op het gebied van assertiviteit? Dan is deze incompany training uitermate geschikt. Onder het kopje ‘inhoud’ vertellen we je wat je mag verwachten van het programma.
Afgestemd op jullie behoefte
Het is essentieel dat de training Assertief handelen goed aansluit op jullie specifieke leerbehoefte. Daarom is er voorafgaand aan de sessie uitgebreide afstemming met onze accountmanager en de trainer. Zo krijgen we inzicht in jullie leerbehoefte en uitdagingen op het gebied van assertiviteit, en kunnen we het programma naadloos laten aansluiten op jullie doelstellingen.
Gratis: de Monday Challenges 📮
Optioneel kunnen jij en je collega's gebruik maken van onze Monday Challenges. Hier kan je je aan het einde van de training grátis voor aanmelden. Je ontvangt dan vier weken lang op maandag een e-mail met een kleine challenge op het gebied van assertief handelen. Zo wordt het eenvoudiger om ook na de training actief bezig te blijven met het onderwerp. Dat zorgt voor een nog groter leerrendement.